Nach dem Erfolgt des Pilotprojektes in Großbritannien will nun auch Deutschland testen: Macht die Vier-Tage-Woche Unternehmen wirklich produktiver? Am Donnerstag ist Bewerbungsschluss.
Grundsätzlich kann jedes Unternehmen an der Studie teilnehmen. Bei Intraprenör heißt es: „Dabei sind alle Industrien und Branchen und Größen von Unternehmen relevant.“ Ob ein Unternehmen also vier oder viertausend Mitarbeiter hat, spielt keine Rolle. Die Anmeldephase läuft bereits seit Anfang September und noch bis zum 30. November. Anmelden kann man sein Unternehmen mit einem Formular auf der Webseite von Intraprenör.
Das Projekt beginnt am Donnerstag (21. September) mit einer Informationsveranstaltung, die speziell auch an interessierte Unternehmen gerichtet ist. Die Anmeldung zur Veranstaltung findet man hier unter diesem Link.
Das Pilotprojekt setzt explizit auf eine Vier-Tage-Woche, bei der die Arbeitszeit reduziert wird, Gehalt und angestrebte Leistung aber gleich bleiben sollen. Andere Modelle sehen beispielsweise vor, dass mit weniger Arbeitszeit auch weniger Lohn einhergeht. Darüber hinaus versuchen sich einige kleinere Unternehmen in einem Konzept, in dem an vier Tagen etwas mehr gearbeitet wird, um dann am fünften Tag die Mehrstunden der Vortage durch Freizeit auszugleichen.